El sindicato, que considera “demasiado elevado” el volumen de personas afectadas, ha planteado reducir los despidos y aumentar las recolocaciones al tiempo que ha pedido que los despidos estén sometidos a la voluntariedad de las personas afectadas con aportación de “atractivos” recursos.
Madrid. En el marco de la absorción de Banco Popular, el grupo Santander ha planteado a los sindicatos un excedente de plantilla en sus servicios centrales en España de más de 2.000 personas, de las cuales unas 575 podrían ser recolocadas, dijo la secretaria general de CC.OO. en el banco.
El sindicato, que considera “demasiado elevado” el volumen de personas afectadas, ha planteado reducir los despidos y aumentar las recolocaciones al tiempo que ha pedido que los despidos estén sometidos a la voluntariedad de las personas afectadas con aportación de “atractivos” recursos.
Comisiones Obreras también pide un acuerdo sobre prejubilaciones para drenar excedentes.
Tras la absorción de Popular, el grupo Santander cuenta con unos 201.000 empleados en el mundo, de los cuales alrededor de 7.000 trabajan en servicios centrales en España.
