De acuerdo a un informe pubicado este lunes por la Asociación de AFP de Chile, desde abril de 2014, la renta de las mujeres crece más que la de los hombres, 3,4% v/s 2,4% promedio real, en 12 meses.
A diciembre 2015, las tasas de crecimiento de la renta imponible han sido positivas, llegando a niveles de 1,2% y 2,4% real, para hombres y mujeres, respectivamente.
Desde abril 2014, se aprecia una tasa de crecimiento mayor para mujeres, en promedio, la renta femenina ha crecido en un 3,4% real, mientras que la de los hombres solo lo ha hecho en 2,4%.
A fin del año pasado, la remuneración imponible promedio de la mujer representaba un 85% de la del hombre a diferencia del 68,5% que se daba en la década de los ́90. La disminución de la brecha de salarios entre los géneros se refleja en el gráfico N°4, con la evolución de los índices de remuneraciones.
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Ingreso imponible por género. A Diciembre 2015 se observa que el 17% (CH$882.606 o US$1.268) de los cotizantes realizan aportes por ingresos imponibles menores o iguales al ingreso mínimo, mientras que el 21,7% (1.124.566 o US$1.616) lo hace por rentas de más de $1 millón (o US$1.437). El mayor número de cotizantes (33% del total) aporta por rentas de entre $250.000 (US$359) y $500.000 (US$719) para ambos géneros. Por otro lado, el 54% de los hombres cotizan por rentas más altas (desde $500 mil en adelante), mientras que solo el 44% de las mujeres contribuyen por este mismo rango de ingresos, lo contrario ocurre si se observan los aportes por ingreso imponible menor o igual a $500 mil, donde son las mujeres quienes muestran mayor proporción.
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En promedio los cotizantes aportan por ingresos imponibles de $747.592 (US$1.074), que representan 3 veces el ingreso mínimo de $250.000 (US$359). En particular, los hombres imponen por $794.532 (US$1.142), que es $111.758 (US$161) más del monto por el que aportan las mujeres ($682.774 o US$981).
Con respecto a la mediana de ingreso, se observa que el 50% de los cotizantes hombres cotiza por rentas iguales o menores a $544.000 (US$782), mientras que el 50% de las mujeres impone por ingresos menores o iguales a $436.000 (US$627).
Si ponemos como referencia el ingreso mínimo de $250.000, entonces en el caso de los hombres la mediana de ingresos equivale a 2,2 veces este monto, mientras que el mismo cálculo para las mujeres es de 1,7 veces.
