Los expertos recomiendan no destacar solo logros del pasado, sino que también compartir en el extracto lo que la persona podría llegar a hacer en el futuro.
¿Tienes un perfil en Linkedin y te gustaría sacarle más partido? No es novedad que esta red se ha convertido en una de las comunidades de profesionales más importantes de internet, con más de 400 millones de usuarios registrados, un alcance geográfico de 200 países, 45% de miembros considerados “tomadores de decisión”, 80% de compañías en búsqueda de nuevos talentos, 3 millones de empresas registradas y 64% de usuarios que afirma que Linkedin los ayudó a desarrollar su carrera o hizo crecer su negocio; razones de sobra para querer cuidar la imagen que se proyecta a través de esta plataforma y maximizar su uso.
Para esto, Joaquín Márquez, gerente de Randstad Professionals, nos entrega algunos consejos.
1. Destacar la información profesional, puesto que así los reclutadores o directivos llegarán de manera más fácil al perfil del candidato. Una de las técnicas es individualizar la URL de la página con nombre y apellido e incluir palabras clave, como estudios, habilidades y experiencia; además de personalizar el currículum con la información que esté más relacionada con el puesto de trabajo que busca el usuario.
2. No destacar solo logros del pasado, sino que también compartir en el extracto lo que la persona podría llegar a hacer en el futuro.
3. Idealmente publicar el perfil en más de un idioma para otorgar valor añadido y acceder a un mayor número de posibles empleadores.
4. Mantener la página actualizada y con actividad constante, aparte de especificar gustos y preferencias: Es indispensable ser creativo, utilizar mensajes directos, un lenguaje común y un vocabulario variado, evitando caer en errores y faltas de ortografía.
5. No hay que tener temor de compartir los logros y objetivos alcanzados, dejando constancia de los méritos y demostrando habilidades a través de ejemplos de trabajos y proyectos llevados a cabo. Para ello, se pueden utilizar videos, portafolios o presentaciones”, puntualiza Joaquín.
6. Localizar a líderes o influenciadores de su profesión y estrechar vínculos con ellos puede dar buenos resultados.
Imágenes | Pexels
