El III Informe Infoempleo de Adecco reveló además que los portales web de empleo siguen siendo el medio mejor valorado.

El III Informe Infoempleo de Adecco sobre Redes Sociales y Mercado de Trabajo en Epaña evidenció que cerca de 7 de cada 10 empresas han utilizado los social media para reclutar candidatos (69%), frente al 49% que lo hizo en 2011.

Por su parte, durante el último año el número de candidatos que se han inscrito en una oferta de empleo que han conocido a través de las Redes Sociales ha alcanzado el 73%, lo que supone un 7% más que en 2013, y un 30% más desde la primera edición del Informe, publicada en 2012.

El informe reveló además que el 76% de los usuarios, un 26% más que en 2011, reconoce haber buscado empleo a través de las Redes Sociales.

Sin embargo para Adecco, pese a que los portales web de empleo siguen siendo el medio mejor valorado por los responsables de RRHH para reclutar talento en España, consideran que el candidato activo en Redes Sociales tiene más oportunidades laborales.