En estos libros se verán diferentes aspectos de la gestión, soluciones y buenas ideas fácilmente trasladables a la acción.
Whalecom, consultora de desarrollo y procesos de cambio, lanza la primera edición de su colección de Mini Books escritos por su staff de expertos y con la curaduría de Paula Molinari.
En formato pocket, ofrece material de lectura con herramientas prácticas para dar soporte en distintos aspectos de la gestión, soluciones y buenas ideas fácilmente trasladables a la acción.
Los seis primeros títulos y autores de la colección son:
-“Potenciando la creatividad”: escrito por Clemencia Gonzales Silveyra, brinda las claves para comprender cómo funciona el proceso creativo y cómo se puede potenciar esta cualidad dentro y fuera de los espacios de trabajo.
-“Liderando equipos Multigeneracionales”, de Juan Pablo Sanguinetti, ofrece propuestas concretas para entender, motivar y aumentar el compromiso de las nuevas generaciones.
-“Gestionando el desempeño” por Sandra Scarlato establece tips para mejorar el rendimiento de los colaboradores tanto en el día a día como en el largo plazo.
-“Conversaciones Difíciles” de Vilma Vaccarini es un libro de suma utilidad para entender por qué se evitan ciertos temas y cuál es la mejor manera de abordarlos para avanzar y resolver una innumerable variedad de situaciones.
-“Construyendo el compromiso” de Nora Szarazgat apunta a conocer las estrategias para apalancar el compromiso de un equipo.
-“Como dar un buen feedback” de Adriana Carel es un material que ayuda a entender a la devolución como una herramienta central de dos procesos centrales: el desempeño y el desarrollo.
