Sugerimos hacer una sola reunión y tratar de avanzar en lo que es el salario para tener algo predecible durante los próximos 3 años, debemos tener una fórmula que funcione, dijo Santiago Ruiz presidente del Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep).

Fijar el salario mínimo para los años 2011, 2012 y 2013 propuso el presidente del Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep), Santiago Ruiz.

El empresario expresó que debe conformarse el 1 de diciembre próximo la comisión tripartita del salario mínimo, la que debería discutir de una sola vez el sueldo de subsistencia para los próximos tres años.

"Sugerimos hacer una sola reunión y tratar de avanzar en lo que es el salario para tener algo predecible durante los próximos 3 años, debemos tener una fórmula que funcione", indicó.

El dirigente recalcó que la industria maquiladora disfruta del beneficio de que en 2009 no incrementó el salario mínimo, porque fue excluida de un decreto presidencial.

"Así que tienen ellos formalmente una posición" respecto al pago retroactivo del mínimo para el presente año, indicó.

El presidente Porfirio Lobo se reunió de manera reciente con la cúpula empresarial del país para discutir este y otros temas. Les recomendó tener una reserva económica para cancelarles de manera retroactiva este aumento.