Según el representante de la consultora Ernst & Young (E&Y), Rafael Huamán, en esta tendencia una de cada cuatro empresas peruanas registró más de cinco casos en un año, lo cual genera desconfianza entre las empresas y sus trabajadores.

Lima. Una de cada dos empresas peruanas es víctima de fraudes internos por parte de sus empleados, alertó hoy el representante de la consultora Ernst & Young (E&Y), Rafael Huamán.

Según el experto, en esta tendencia una de cada cuatro empresas peruanas registró más de cinco casos en un año, lo cual genera desconfianza entre las empresas y sus trabajadores.

Huamán dijo que entre los delitos más frecuentes en este campo se encuentran la colusión entre empleados, el robo o la apropiación ilícita de activos y lo más preocupante es que un tercio de estos delitos son cometidos por empleados de nivel gerencial o de supervisión.

La compañía de seguros Rímac señaló que los casos de fraude en el país generaron pérdidas económicas millonarias que se calcularon en unos US$3,9 millones el año pasado.

Huamán detalló que entre las empresas que sufrieron más fraudes se encuentran los supermercados con US$415.000 en pérdidas, seguido por las distribuidoras (US$360.000), las avícolas (US$330.000) y las siderúrgicas (US$269.000).

Como consecuencia de los fraudes, las compañías aseguradoras en Perú emiten en promedio unas 1.000 pólizas de seguros por deshonestidad cada año.