Pasar al contenido principal

ES / EN

Perú: empresas sólo pueden tener 20% de empleados extranjeros
Miércoles, Agosto 29, 2018 - 08:00

La información fue entregada por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.

El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), Christian Sánchez, informó que las empresas del sector privado solo pueden incorporar a un 20% de trabajadores extranjeros en sus planillas según la legislación vigente.

El titular del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) dijo también que si bien el gobierno flexibilizó la normativa para que todo ciudadano extranjero que ingrese al país pueda acceder al permiso de trabajo temporal, hay potestades de fiscalización que se deben cumplir.

"Desde los años 90, a través del Decreto Legislativo 689, se estableció una cuota máxima de contratación de trabajadores extranjeros en el territorio nacional, que es de 20%. Esa cuota es un límite en la contratación del sector privado. El sector público no tiene un límite, ahí los efectos son menores. Pero la cuota [en el sector privado] hay que fiscalizarla", indicó.

En sentido, dijo que se deben unir los esfuerzos de los sectores Trabajo, Salud, Educación, Relaciones Exteriores, Economía y Sunat para resolver este tema.

"No vivimos en Latinoamérica aislado de otros países, estamos integrados en la Comunidad Andina y existe el Mercosur. Y la ola migratoria que viene de Venezuela afecta al Mercosur y Comunidad Andina. Se requieren respuestas articuladas en el ámbito de la integración latinoamericana", detalló Sánchez.

Diálogo social y confianza

De otro lado, Sánchez aseguró que su gestión dialoga con todos los actores económicos, trabajadores y empresarios, a fin de construir una política laboral concertada. 

“La confianza es algo que se construye. Se ha hecho todo el esfuerzo posible para reconstituir un espacio importantísimo de diálogo social que es el Consejo Nacional del Trabajo, en el que se juntan los gremios laborales y de empleadores”, resaltó.

Certijoven 

En la víspera el Poder Ejecutivo emitió el decreto legislativo que fortalece y extiende la accesibilidad al Certificado Único Laboral para Jóvenes (Certijoven). 

Con esta ampliación, este certificado contará con los datos de antecedentes policiales (Mininter), de identidad (Reniec), trayectoria laboral (Planilla Electrónica - MTPE), antecedentes penales (INPE), judiciales (Poder Judicial) e información educativa (Sunedu), y será entregado de manera gratuita a jóvenes de entre 18 y 29 años de edad a nivel nacional.

FOTO: PEXELS.COM

Autores

Agencia Peruana De Noticia, Andina.