Aunque muchos consideran que son un ejemplo a seguir, los motivos detrás de esta decisión no son tan claros.

Ejecutivos del mundo de la tecnología como Mark Zuckerberg de Facebook, y los cofundadores de Google, Larry Peige y Sergey Brin, son conocidos por tener salarios anuales de un dólar.

Aunque muchos consideran que son un ejemplo a seguir, los motivos detrás de esta decisión no son tan claros.  Además de un afán publicitario, hay quienes los critican por querer reducir los impuestos que pagan al tiempo que mantienen otros privilegios como ingresos por utilidades de sus acciones y otras prestaciones de su compañía.

A continuación, te presentamos otros siete ejecutivos con un salario anual de un dólar.

1. El empresario Carlos Carl Icahn cobra un dólar por manejar su propia empresa pero vive de sus inversiones, además de beneficiarse del seguro médico de la empresa y los aviones privados de la misma.

2. John Mackey, codirector de Whole Foods, tiene años percibiendo un salario anual de un dólar y no cobra por sus horas extras. Sin embargo, mantiene el seguro médico de la empresa y una tarjeta de descuento de sus productos.

3. Meg Whitman, presidenta y CEO de Hewlett-Packard, acepto un salario de un dólar ante los problemas financieros de la empresa, pero sus bonos y opciones de acciones le generaron ingresos por US$17 millones el año pasado.

4. Richard Kinder, CEO y presidente de la empresa de infraestructura Kinder Morgan, se mantiene de los US$1.000 millones que ganó cuando la empresa se volvió privada en 2007.

5. Larry Ellison, CEO y fundador de Oracle, tiene 25% de las acciones de la empresa valuadas en US$45.000 millones.

6. James Truchard, el CEO y presidente de la empresa de soluciones tecnológicas National Instruments tiene el 19% de las acciones de la empresa. Además de su modesto salario no ha recibido bonos.

7. Richard Hayne, CEO de Urban Outfitters, es mantenido por su esposa, quien el año pasado ganó US$450.000. Además, no renunció a los bonos de productividad por US$35.000.